Los ministros han reconocido que el mapa debe evitarse que la cultura del beneficio de Gran Bretaña debe haber mostrado puntos críticos para la demanda de desempleo.
Trabajo y pensión El secretario Pat McFaden indicó que el crédito universal estaría calificado.
Tampoco se negó a poner fin a la provisión de créditos relacionados con la salud para el grupo de edad menor de 22 años.
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Sin embargo, el último intento de reforma fue interrumpido por los backbanchers laboristas abusivamente. La oportunidad de un cambio a corto plazo está limitada por la concesión del gobierno de que la revisión de TIMMS terminará con la libertad personal (PIP) antes de cualquier nueva propuesta.
Hablando con la BBC, el Sr. McFaden dijo: ‘Mira, no estoy dando nada. La reforma del bienestar es realmente importante.
“En este momento, este sistema no es saludable para los humanos y está presionando el proyecto de ley de beneficios a largo plazo porque no podemos obtener ayuda con las personas que pueden trabajar”.
El secretario de trabajo y pensiones, Pat McFaden, indicó las calificaciones para el crédito universal
McFaden dijo que podrían ocurrir más cambios antes del informe de TIMMS, que no es para el otro año.
‘Las reformas de bienestar están ocurriendo todo el tiempo. No se debe concluir lo que sea que considere el sistema actual de que el trabajo debe hacerse para redondear los vagones a su alrededor “, dijo a la emisora pública.
Según la personalidad oficial, el análisis de la Biblioteca de la Cámara de los Comunes destaca las peores áreas para las instalaciones relacionadas con el desempleo, como la asignación de Jobskar y la necesidad de trabajo de trabajo.
Birmingham Perry ha exigido repetidamente el 5,7 por ciento de la población de 6-645 años en la circunscripción. Están recibiendo apoyo de recarga en lugar de no tener trabajo.
Ansiedad, el número de contendientes de entre 18 y 24 años ha aumentado en un 9 por ciento o 26,550 durante años.
Sin embargo, desde el agosto anterior, el Reino Unido en general reclamó de 8.5 por ciento a 5 por ciento a 5 por ciento.
A principios de este mes, el Sr. McFaden fue nombrado para dirigir un nuevo ‘Super Ministerio’, que anteriormente incluía remoto en el Departamento de Monitoreo del Departamento de Educación y se centró en el crecimiento económico.
Sin embargo, el nombramiento de una persona considerada como el reparador del primer ministro imaginó que Sir Keir podría hacer otro intento de reformar la renovación del bienestar después de ser obligado a abandonar los recortes a principios de este año ante un levantamiento retrocesado.
En una llamada a la categoría de trabajadores de trabajo y pensiones después de su nombramiento, McFaden se enfoca en la necesidad de garantizar las habilidades necesarias para evitar la vida en beneficio de los jóvenes.
Describiendo esto como “el campo principal de prioridad para mí”, dijo que la categoría necesitaba “hacerse algunas preguntas fuertes” sobre el creciente número de jóvenes que no están en educación, empleo o capacitación.
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Él dijo: “Sé que muchos de ustedes están empleados para ayudar a las personas en cursos de habilidades y ayudar a las personas en los cursos de capacitación, pero espero que con el cambio de responsabilidad del departamento, realmente podamos enfatizar y darse la capacidad de combinar estos problemas de una manera nueva y mejor”.
La semana pasada, no se ha visto el costo de adoptar un gobierno a largo plazo Oroo a raíz de la eficiencia de los ministros bajo control financiero público y cerrar las ventas de bonos en todo el mundo.
Sin embargo, los rendimientos de bonos oficiales de 30 años conocidos como ‘Gilts’ han regresado al nivel del mes pasado.
