Un niño de 16 años se ha convertido en el más joven de Gran Bretaña, justo después del primer funeral, liderando un año después de dejar la escuela.
Alfie Taylor hizo la elección de una carrera inusual porque no sabía lo que quería hacer después de sus GCSE.
Se unió al negocio de su tío y no tenía planes de dejar de fumar pronto.
Simon Taylor comenzó Ashbi Funeral Care en Lincolnisnedire el año pasado, y su sobrino adolescente comenzó a contratar pronto.
Después de seis meses de capacitación, el joven organizó y manejó su primer funeral esta semana.
Alfi le dijo al espejo: ‘No es para todos, pero no me molesta. Mucha gente me ha preguntado que es solo como director funerario a la edad de 16 años y la palabra que puedo pensar es el alfabeto “
En una publicación de Facebook, Ashbi Funeral Care escribe: ‘Después de seis meses de capacitación, el conocimiento, el profesionalismo y la dedicación de Alfi fueron sobresalientes.
‘Su actitud, presencia, tiempo de tiempo y moralidad de trabajo eran excepcionales y estaba claro que estaba listo para este importante momento.
Alfie Taylor probablemente lidera una procesión fúnebre porque se convirtió en la directora funeraria más joven de Gran Bretaña a la edad de 16 años
El adolescente tomó el camino de una carrera única y ahora vio el futuro a largo plazo en el papel
‘La familia del funeral preguntó especialmente si Alffi podría participar en el servicio, una solicitud con la que contactó con gran cuidado y respeto.
‘Bajo la supervisión de Simon, desempeñó su papel con confianza y dignidad, mostrando un nivel de profesionalismo más allá de sus años.
Alfie dijo que sabía que le gustaría continuar su carrera después de que los funerales fueran recompensados.
Después de sentarse en su GCSC en mayo pasado, aprovechó la oportunidad para unirse al negocio de su tío y dijo que no podía mirar hacia atrás desde entonces.
Añadió: ‘Lo he hecho durante seis meses y ahora estoy acostumbrado a ello. Solo quiero estar allí para la familia y quiero que los ayuden en tiempos difíciles “
En 2021, Seth Van Beck negó la edad y la gravedad como la aerolínea comercial más joven del Reino Unido.
Su madre vendió su casa familiar para ayudar a lograr los sueños del niño.
Tuvo que ir a Grecia para tomar un curso de la escuela de vuelo en sus 85,000 dólares después de terminar 150 horas en el aire antes de pasar con el color volador.
Seth Van Beck es el piloto de una aerolínea comercial más joven en el Reino Unido se convierte en solo 18 años
El adolescente recibió una licencia para volar aviones de pasajeros después de completar unos 18 meses de entrenamiento.
Seth, que vino del noroeste de Londres, había mantenido el ojo de ser piloto a partir de los ocho años.
“Cuando mi madre era joven, mi madre era una viajera interesada, y cuando era niño, él tomaba nuestro mundo de vacaciones para ver”, dijo.
“Me encantó todo sobre el vuelo … Siempre me siento seguro en el avión que viajo en el autobús o conduzco, ¡aunque tengo una licencia de conducir!”
Seth dejó la escuela a los 16 años después de sus GCSE, y pudo aprobar el horrible examen de ingreso en la universidad de entrenamiento de aviación Ingantia en Grecia. En abril de 2018, comenzó 18 meses de capacitación en la academia.
Cambió la teoría del aprendizaje y los vuelos prácticos en el Aeropuerto Internacional de Cavala en Grecia y se sentó en 5 exámenes.
El adolescente inicialmente se mudó al cielo hasta cinco veces por semana durante solo 60 minutos, pero finalmente voló cinco horas.
Se graduó en la cima de su clase en septiembre, recibiendo su licencia de la Agencia Europea de Seguridad de la Aviación un mes después.
Mientras tanto, Hazel Cassidi de 5 años se convirtió en la persona más joven en ganar la era de la discriminación después de que el sábado fue despedido del trabajo del sábado, ya que era muy joven en 2021.
En diciembre de 2019, la señorita Cassidy completó un turno de prueba en un centro ecuestre propiedad de la Fundación Demlar cerca de la señorita Cassidy Kilmarnak, uno de los cuales tenía cafés y restaurantes.
La niña trabajaba en un centro ecuestre propiedad de la Fundación Demlar cerca de Airshire, uno que tenía un café y un restaurante (ilustrado)
El panel escuchó que cuando solicitó un papel y completó los formularios que le dio la edad que incluye su fecha de nacimiento.
Al final de su turno, donde esperó en las mesas y trabajó en Tile, el gerente de la casa Malcolm le dijo al adolescente del frente de Easy que estaba “satisfecho” con él.
El sábado siguiente, cruzó su turno de prueba y trabajó durante cuatro horas en esta impresión.
Pero cuando estaba ordenando la caja, el otro jefe le dijo que no debía hacerlo y en su lugar le dieron dos placas para llegar a una mesa.
El panel escuchó que lo enviaron a casa pronto porque el café estaba tranquilo.
El Sr. Easy luego le dijo que él llamó a “la disfrutó”, pero el contador dijo que estaba siendo despedido porque era muy joven por la salud y la protección.
La compañía afirmó que fue despedido porque el papel era muy exigente.
Sin embargo, el panel ha dictaminado que no hay evidencia de ‘alta demanda’, porque el adolescente fue enviado a casa mientras estaba ‘tranquilo’.
