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Las reformas al Consejo Médico del Reino Unido podrían significar que más médicos sean despedidos por racismo y antisemitismo. los doctores

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Se espera que una enmienda del Consejo Médico General lleve a que más médicos enfrenten acusaciones de racismo y antisemitismo en las redes sociales.

El Departamento de Salud y Atención Social (DHSC) ha iniciado una consulta sobre cambios en la ley que rige la regulación de los médicos, diciendo que la medida conduciría a la mayor reforma del regulador médico, el GMC, en cuatro décadas.

Sin embargo, se espera que esta línea siga siendo un punto de discordia constante cuando se trata de la expresión de opiniones antisemitas y propalestinas.

Los médicos que enfrentan medidas disciplinarias por usar el símbolo y publicaciones en las redes sociales han estado demandando a los fideicomisos hospitalarios durante el año pasado, argumentando que sus creencias están protegidas por la Ley de Igualdad de 2010.

El DHSC dijo que había “muchos” ejemplos recientes de médicos que utilizaron lenguaje racista y antisemita, particularmente en las redes sociales, sin una acción rápida.

Se espera que su par laborista John Mann, quien fue designado en noviembre para llevar a cabo una revisión rápida del antisemitismo y otras formas de racismo en el servicio de salud, aplique sus recomendaciones de inmediato.

Mann describió el sistema actual como “muy lento y muy engorroso”.

Los ministros planean consultar sobre las primeras recomendaciones de la revisión, incluida la de otorgar al GMC nuevos poderes para impugnar las decisiones provisionales del Servicio del Tribunal de Médicos (MPTS), que decide sobre los casos de litigio del GMC.

Mientras tanto, la Autoridad de Normas Profesionales, el organismo que supervisa a todos los reguladores de salud, tendrá mayores poderes para examinar y cuestionar sus decisiones.

El Secretario de Salud, Wes Streeting, dijo: “El NHS es un servicio de salud universal, lo que significa que todos deben sentirse seguros al recibir atención, independientemente de su raza, religión o creencias.

“Es inaceptable que esta no sea la realidad actual para muchos pacientes y personal y no permitiré que esto continúe”.

Mann dijo: “El racismo, incluido el racismo antisemita, no tiene lugar en el sector de la salud ni en nuestro NHS y quienes lo practican deberían enfrentar consecuencias rápidas y significativas”.

El director ejecutivo y registrador de GMC, Charlie Massey, dijo: “Estas reformas propuestas nos ayudarán a responder de manera más rápida y flexible cuando la seguridad del paciente esté en riesgo.

“Esto nos permitirá mejorar aún más la eficiencia y la eficacia, al mismo tiempo que nos permitirá ayudar a los pacientes a navegar por el proceso de quejas e inquietudes más fácilmente.

“Este es un paso importante y muy esperado hacia un enfoque más receptivo y compasivo de la regulación de la atención sanitaria”.

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