Los médicos jóvenes han amenazado con más huelgas si aceptan una oferta extraordinaria del 22 por ciento pero no obtienen un aumento salarial.
Los médicos votaron ayer para poner fin a una huelga industrial de larga duración después de acordar un aumento laboral.
El secretario de Salud, Wes Streeting, dijo que era el “primer paso” para que el NHS se recupere.
Pero esta mañana en el estudio de transmisión, el Dr. Vivek Trivedi, vicepresidente del Comité de Médicos Jóvenes de la BMA, expresó temores de que los sindicatos aprovechen el aumento y obtengan más.
El Secretario de Salud, Wes Streeting (en la foto con Keir Starmer la semana pasada), dijo que era el “primer paso” para que el NHS se recupere.
Le dijo a BBC Breakfast: ‘Este es el primer paso hacia la restauración de los salarios, que los médicos han estado pidiendo desde el inicio de esta campaña.
‘Como saben, hemos tenido enormes recortes salariales desde 2008, pero esto marca un cambio en esa trayectoria.
“A los médicos que antes de esta oferta se les pagaba más de £15 por hora, ahora se les pagará poco más de £17 por hora, lo que supone una mejora, pero el viaje no ha terminado”.
Y añadió: “Queremos retener a nuestros médicos, queremos hacer de la medicina una profesión atractiva para que no huyan a lugares como Canadá, Australia y Nueva Zelanda”.
‘Y esta oferta no hace todo a la vez, pero no pedimos todo a la vez, por lo que mientras continuemos ese viaje, podemos inspirar confianza para seguir siendo médicos y respaldar a nuestra fuerza laboral. Para que podamos devolver la atención sanitaria al sistema de alta calidad que era antes.’
El Dr. Trivedi añadió: ‘Esperaremos aumentos salariales cada año, como lo hemos hecho en el pasado.
“Y si ese aumento salarial no se produce a tiempo y al ritmo que nuestros miembros nos han pedido para restablecer los salarios, entonces acudiremos al gobierno, acudiremos al señor Streeting y le diremos: ‘Usted quería inspirar confianza en el proceso”. , no inspiró confianza en el proceso, ¿Qué puedo hacer para reducirlo?’
“Y si esas comunicaciones se rompen, consideraremos volver al conflicto y atacar de nuevo si es necesario, pero eso es siempre un último recurso y algo que no queremos hacer”.
Se produce cuando los médicos jóvenes en Inglaterra votaron a favor de aceptar un acuerdo salarial con el gobierno, poniendo fin a su larga disputa.
Alrededor del 66 por ciento de los médicos jóvenes de Inglaterra votaron a favor del acuerdo, que representa una media del 22,3 por ciento en dos años.
Han emprendido acciones industriales 11 veces en los últimos 22 meses, siendo su última huelga días antes de las elecciones generales.
La última huelga, que tuvo lugar del 27 de junio al 2 de julio, afectó a 61.989 contrataciones, trámites y operaciones.
El acuerdo aumentará el salario de los médicos jóvenes entre un 3,71 por ciento y un 5,05 por ciento (un promedio del 4,05 por ciento) además de su remuneración actual para 2023/24. Tendrá una fecha retroactiva de abril de 2023.
Cada parte de la escala salarial aumentará un 6 por ciento, más £1,000, según lo recomendado por la Junta de Revisión de Remuneración de Médicos y Dentistas (DDRB, por sus siglas en inglés) con fecha de entrada en vigor el 1 de abril de 2024.
Ambos aumentos significan que el salario base de un médico que comienza una formación básica en el NHS aumentará a £36.600, frente a alrededor de £32.400.
El salario inicial de un médico a tiempo completo que ingresa a una formación especializada aumentará de alrededor de £ 43.900 a £ 49.900.
Más allá de las negociaciones salariales, el gobierno acordó que a partir del 18 de septiembre, los “médicos jóvenes” de todo el Reino Unido serán conocidos como “médicos residentes” para reflejar mejor sus habilidades, dijo la BMA.
Al recorrer el estudio de transmisión esta mañana, el Dr. Vivek Trivedi (derecha), vicepresidente del Comité de Médicos Jóvenes de la BMA, planteó temores de que los sindicatos aprovechen el aumento y obtengan más.
Streeting dijo ayer que estaba “encantado” de que BMA hubiera aceptado el acuerdo salarial del Gobierno.
Dijo: ‘Heredamos un NHS roto, la disputa más devastadora en la historia del servicio de salud y ninguna conversación con los ministros anteriores desde marzo.
“Nunca se debería haber permitido que las cosas se pusieran tan mal. Por eso di como prioridad poner fin a las huelgas y negociamos para poner fin a ellas en sólo tres semanas.
‘Me complace que nuestra oferta haya sido aceptada, poniendo fin a la huelga antes de la presión invernal sobre el NHS.
“Este es un primer paso necesario en nuestra misión de reducir las listas de espera, reformar los servicios de salud quebrantados y prepararlos para el futuro”.
