Un ex trabajador de la guardería compartió las banderas rojas que cree que los padres deberían buscar a su hijo al elegir una guardería.
Una madre de Lancashire compartió una lista de ‘ansiedad’ para vigilar a los demás de Lancashire y advirtió que si los padres dan algún espacio deberían ser rechazados.
La madre en casa, que anteriormente trabajó en la guardería “siete a ocho años”, aconsejó a los padres que vigilen la estación sucia de cambio de NAPI y las cosas de higiene general mientras observaban posibles viveros.
Hablando GarrapataAconsejó a los padres que “saben todo sobre los miembros del personal” y que son pacientes con los jóvenes y que los observen para ver si “no áspero”.
Heather afirmó: “Cuando miras las guarderías, deben parecer ansiedad por no elegir tu guardería”, afirmó Heather.
Content Creator, la madre de una hija de dos años, estaba sentada en su habitación y habló directamente con la cámara mientras se publicaban sus consejos.
Heather dijo: ‘El número uno es asegurarse de que las condiciones saludables sean los mejores. Vea las estaciones que cambian de Nappi, mire el inodoro y realmente muy bien Nassy y visite ‘.
Explicó que si el medio ambiente se ve pobre durante la visita programada, la guardería se verá peor si los padres no están presentes.
Heather (ilustrada), una madre de Lancashire, compartió una lista de banderas rojas que dijo que debería buscar padres al elegir una guardería para su hijo.
“Debería ser la muesca superior”, agregó. “Su hijo está siendo atendido de ellos (personal) para que la higiene esté presente allí”.
Según Heather, fue una de sus fórmulas más importantes para el tipo de entorno de los padres.
Luego, advirtió sobre el personal inconsistente o dejó una ‘altura alta’ de los ‘empleados’ mejor y dijo que los padres y los padres deberían buscar su historial laboral e incluso sus calificaciones.
También agregó que si la guardería empleaba a más trabajadores no elegibles que la calificación, sería una gran preocupación para él.
Heather dijo: “Quieres saber todo sobre personas que probablemente puedan cuidar a tus hijos”.
Su tercer punto se centra en la ‘interacción del personal’, a medida que el personal se comunicó entre sí, así como se comportó en general en los niños.
‘Además, (necesita saber) si son pacientes o ásperos. Puede ver en el medio ambiente lo bueno que es un miembro del trabajador.
“Asegúrese de estar buscando lo que está buscando y lo que está sucediendo cuando está viendo la guardería”.
Ella menciona “una alta rotación del personal” y dijo que los padres y los padres buscan su historial laboral e incluso sus calificaciones es universal.
Heather luego discutió los principios y dijo que una buena guardería debería tener una ‘política limpia’.
“Si quieres ver los principios”, sugirió: “Desea ver qué está en su lugar para todo. En el caso de los viveros, los principios cubren todo. Debería haber algunos principios realmente fuertes en su lugar ‘.
La última bandera roja de Heather fue sobre ‘renuencia’ vs. y mencionó que el personal debería estar encantado de responder cualquier pregunta que haga y incluso entrar en detalles.
“Cuando está viendo la guardería y ha recibido todas estas preguntas y no pueden responderla en ningún profesional y de la manera correcta, esta es definitivamente una bandera roja para mí”, dijo en conclusión.
Viene más tarde Un maestro con sede en el Reino Unido, que va @Dd.for.babi Abierto GarrapataSi su hijo quiere tener un monika raro, se deben evitar los nombres de los padres.
El creador de contenido y el maestro de guardería creado en función de sus nombres deseados que a menudo aparecen en su salón de clases.
Él dijo: ‘Escucho todo el tiempo que sé que los padres solían probar un nombre único y diferente y me gusta. Pero las mismas personas se están volviendo más populares ”, dijo.
‘Si prefiere el nombre, continúe y úselo. Pero si lo usa para que sea completamente diferente, es posible que desee reescribir, porque estos nombres se están volviendo más populares de lo que piensa.
Comenzando con los nombres de las niñas, la maestra de guardería ha revelado que Willow, Nova e Ivy se han vuelto cada vez más populares.
Dijo que los nombres eran inusuales al mismo tiempo, pero que habían aparecido muchas veces en su artículo.
El creador de contenido dijo: ‘Nunca he oído hablar de usarlos hasta hace poco. Sin embargo, en los últimos años creo que su uso realmente se ha extendido. Por lo tanto, si quieres algo completamente diferente, entonces querrás reescribir algo ”
Mientras tanto, para los niños, eligió tres monika moderna que parece haber entrado en la corriente principal.
Sugirió que los padres deberían considerar evitar el indie o el Edén y dijo que había escuchado las cosas posteriores utilizadas para las niñas.
Además, es testigo de varios niños llamados Teddy y Beau en su clase.
‘Beau, especialmente yo, parece estar realmente popular en este momento. Entonces, si te gustan estos nombres, proceda y úsalos.
‘Pero si los está utilizando, van a ser los únicos en la escuela o el único en su clase, puede que no. Entonces, es posible que desee ver algunos nombres diferentes ”
