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Vendedora de autos que afirmó que su jefe se refería a ellos como ‘La Bella y la Bestia’ pierde caso de discriminación de género

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Una vendedora de automóviles de alto nivel presentó una demanda por discriminación sexual alegando que su jefe se refería a su pareja como “La Bella y la Bestia”.

Hanan Gendy alegó que su manager Mark Brown la comparó con los clásicos de Disney Bella y la Bestia, escuchó un tribunal.

La señorita Gendy, directora general de ventas de un concesionario Volvo en el oeste de Londres, alegó que el señor Brown hizo comparaciones con la película de 1991 durante una reunión con otros directores.

También acusó al señor Brown de “presionarlo” para que participara en una sesión de fotos y dijo que “tenía buen aspecto” delante del personal.

La señorita Gendy llevó acusaciones de discriminación y acoso sexual y de discriminación y acoso racial a un tribunal laboral.

Pero perdió su caso después de que el tribunal consideró que sus afirmaciones eran falsas.

El tribunal, celebrado en el Tribunal Laboral Central de Londres, escuchó que la Sra. Gendy trabajó para Endeavor Automotive como gerente general de ventas desde octubre de 2022.

Estaba en la sucursal Volvo del Endeavour en el oeste de Londres.

El director general afirmó que en el mes en que empezó a trabajar, el señor Brown se refirió a él “como una belleza y a él mismo como una bestia en una reunión del director general”.

Gendy también acusó a Brown de “presionarla” para que participara en una “actividad de prensa pública” unos meses después, en enero de 2023.

Hanan Gendy alegó que su manager Mark Brown la comparó con los clásicos de Disney Bella y la Bestia, escuchó un tribunal. Imagen del Tribunal Laboral del Centro de Londres en Victory House

La edición de enero de 2023 de la revista Auto Express presentó a Miss Gendy en una sesión de fotos hablando sobre un SUV eléctrico.

Ella le dijo al tribunal que el Sr. Brown le dijo que “lo quería delante del personal”.

La señorita Gendy dijo que “rechazó la oportunidad que se le dio”.

El tribunal dijo: ‘Esto crea una inconsistencia con el caso que alegó y su declaración escrita.

“Continuó diciendo que no le gustan las redes sociales y insistió en que sentía que lo estaban presionando para que hiciera algo que no quería hacer.

“Tenía claro que fue el señor Brown quien le obligó a hacer esto”.

Se dijo al tribunal que había preocupaciones sobre el desempeño y la conducta de la señora Gendy en el lugar de trabajo, incluido el hecho de que su equipo había fallado “periodísticamente”.

No podía o no quería aumentar los precios de los coches usados ​​y tenía “preocupaciones importantes” sobre sus “habilidades de gestión de personas”.

La Sra. Gendy se reunió con el Sr. Brown en marzo de 2023, donde se discutió su desempeño.

Su gerente lo acusó de ser “muy discutidor y confrontativo” desde el comienzo de la reunión, y al día siguiente presentó una denuncia que afirmaba, entre otras acusaciones, que el señor Brown era misógino.

Sin embargo, no mencionó el incidente de La Bella y la Bestia ni el incidente de la prensa. La señorita Gendy dijo al tribunal que esto se debía a que “no era su mayor preocupación en ese momento”.

Su denuncia fue desestimada en abril de 2023 y apeló la decisión.

Ese mismo mes, la señorita Gendy fue despedida por diversas razones, incluida una “ruptura de relaciones laborales fundamentales”.

Respecto a las acusaciones de La Bella y la Bestia, el juez laboral Bellamy falló en Ford: ‘(La señorita Gendy) también admitió como prueba que no tenía pruebas de las acusaciones.

‘El Tribunal consideró que esta acusación carecía de fundamento en términos de probabilidades.

‘En otras palabras, (la señorita Gendy) no demostró con el nivel de prueba requerido que el señor Brown se refiriera a ella como una belleza y a él mismo como una bestia.

“En consecuencia, no supera la prueba probatoria establecida (en la Ley de Igualdad), lo que significa que no consideramos que sea un cargo que deba considerarse discriminatorio”.

El juez Ford añadió que “es probable que (la señorita Gendy) hubiera sido una participante dispuesta y capaz en la actividad mediática que se le había confiado”.

“Además, no encontramos en el balance de probabilidades que el señor Brown haya descrito (a la señorita Gendy) como dice que lo hizo”, dijo el juez.

“Por lo tanto, esta acusación no está fundamentada.”

Todas las demás reclamaciones de la señorita Gendy fueron desestimadas.

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