Se informa que la moral en Meta está cerca de su peor nivel. Para ayudar a solucionar este problema, el gigante tecnológico ofrecerá a los empleados más bocadillos.
Informes de Business Insider El director de tecnología de Meta, Andrew “Boz” Bosworth, reconoció el estado de ánimo serio durante una llamada interna a principios de este mes, señalando que si bien la moral de los empleados ha sido baja en el pasado, la situación actual está “probablemente arriba” en la escala de gravedad.
Se encuentran comentarios de los empleados sobre las herramientas de meta seguimiento
“Creo que Cambridge Analytica fue probablemente la peor”, dijo Bosworth en la reunión del 2 de junio. El escándalo de Cambridge Analytica llegó a los titulares internacionales en 2016 cuando se descubrió que la empresa había adquirido los datos de más de 50 millones de usuarios de Facebook sin consentimiento informado y los había utilizado para dirigirse a los votantes.
El actual cráter de Mater parece ser responsable de la reciente sacudida en el manejo de la moral. La empresa es una empresa gestionada. 8.000 despidos el mes pasado (10 por ciento de su fuerza laboral), mientras que al menos 6.500 personas fueron reasignadas involuntariamente para trabajar en sus modelos de IA en su nueva división de IA Aplicada. Los empleados encontraron las supuestas acciones irrazonables, serviles y “Aplastador de almas” Con una abrumadora mayoría profundamente descontenta con este cambio. El gigante tecnológico se enfrenta a una mayor reacción después de que anunció que rastreará las pulsaciones de teclas y los movimientos del mouse de los trabajadores estadounidenses para capacitarlos en inteligencia artificial.
El CTO de Meta, Andrew “Boz” Bosworth, se ha comprometido a invertir más en beneficios para empleados en un esfuerzo por elevar la moral.
Crédito: David Paul Morris/Bloomberg vía Getty Images
Bosworth reconoció el descontento generalizado de los empleados en una publicación interna este lunes. Según lo informado por WIRED. Si bien supuestamente dijo que los empleados tienen que hacer sacrificios y trabajar en trabajos que “no encuentran personalmente satisfactorios”, prometió arreglar la cultura de Meta y convertirlo en un lugar de trabajo “divertido y placentero”.
Velocidad de la luz triturable
“Hemos socavado su creencia de que sus habilidades y contribuciones específicas serán valoradas, que crecerá y avanzará en su carrera y que este es un lugar donde realmente puede generar un impacto”, escribió Bosworth en la publicación vista por WIRED. “Reorganizamos la estructura de gestión que les estaba dando estabilidad, mientras que los rápidos cambios en la estrategia, incluidos los ciclos de contratación de auge y caída, dejaron a equipos enteros tambaleándose”.
Como tal, Bosworth dice que Meta brindará a los gerentes hasta 20 subordinados directos y brindará un soporte más personalizado a los empleados. Aseguró a los empleados que Meta no quiere reemplazar completamente a los trabajadores de IA con IA, pero que necesitan saber cómo usarla y se les dará acceso a herramientas opcionales de “entrenamiento de IA”.
“Obviamente hemos hecho un trabajo brutal al explicar la visión, brindando a las personas una imagen clara de cómo los apoyaremos a ellos y a sus carreras en el cambio, y pintando una imagen de cómo eso cambiará con el tiempo”, escribió Bosworth.
Bosworth intentó elevar la moral de los empleados prometiendo mejores áreas para comer, mayores presupuestos para viajes e inversiones en eventos sociales en la oficina. Considerando el terrible estado de moral, parece una tradición eterna. Fiesta de pizza en la oficina Hay una gran cantidad de trabajo pesado.
Wired vio memorandos internos a principios de este mes en los que el director ejecutivo de Meta, Mark Zuckerberg, prometía que no habría más despidos masivos y el vicepresidente de Applied AI, Maher Saba, decía que aquellos reasignados al equipo ahora podrían postularse para otros roles dentro de la empresa. Aun así, la seguridad de que su situación no empeorará es poca perspectiva de alivio para los trabajadores ya descontentos.
