Mi esposo y yo fuimos nuestro primer hijo en 2018 y luego un segundo hijo el año pasado.
Cuando nacimos, no reclamamos Instalación infantil – Ambos salario teníamos más de £ 80,000, por lo que parecía sin sentido.
El año pasado, todavía estaba trabajando hasta que nació nuestro segundo hijo. Dejé mi trabajo justo antes de Navidad.
No tengo planes de regresar al trabajo durante los próximos años, pero mis brechas de registro de seguro nacional se refieren a las brechas del registro y cuando puedo jubilar, golpeó mi pensión estatal.
Mi esposo todavía gana salario anual sobre el umbral de beneficios infantiles, pero ¿necesitamos jugar ahora?
Beneficio infantil: si tiene más de £ 80,000 son más que el trimestre, debe completar su declaración de impuestos
Su cárico fanático es significativo decir: Comenzar una familia es un hito emocionante para muchas parejas, pero puede encontrar sus desafíos.
Las noches de sueño, los pañales cambian y fuera de los niños finales, también viene con efectos financieros.
La guardería cuesta globos en todos los ámbitos, y los medicamentos financieros significan que más personas están siendo arrastradas a tasas impositivas más altas y les faltan niños libres de impuestos.
Usted mencionó un problema menos familiar relacionado con el comienzo de una familia correctamente: el registro de seguros nacionales (NI) y el impacto en su pensión estatal.
Cuando comienza a trabajar, usted y su empleador contribuyen a la NIE, lo que lo hace elegible para beneficios específicos y pensiones estatales. Para obtener una pensión estatal completamente nueva, necesita una contribución de NI del año de 35 calificaciones.
Si está embarazada y tiene derecho al salario legal de maternidad durante 39 semanas, cambia.
Durante las primeras seis semanas, obtendrá el 90 por ciento de sus ganancias semanales promedio, luego recibirá $ 187.18 o su salario promedio en una semana. Algunos empleadores son más generosos.
En general, usted y su empleador contribuirán a Ni en función de su salario real y aumentarán cualquier salario durante las vacaciones de paternidad.
Si no tiene derecho a un pago legal de maternidad, puede ser elegible para que la asignación de maternidad sea nombrada o trabajada por cuenta propia de hasta 39 semanas. Sin embargo, después de 26 semanas, sus contribuciones solo se proporcionarán cuando se llame a las reglas de su esquema o acuerdos de empleo.
Si regresa al trabajo, puede hacer contribuciones adicionales para hacer unas vacaciones no remuneradas y su empleador debe contribuir.
Si vuelve a la parte a tiempo con salarios bajos, su pensión se hará lento para que pueda considerar la contribución adicional.
En su caso, usted dice que ha decidido no volver a trabajar por un tiempo, lo que significa que no contribuirá a NI, pero que tendrá inversión en pensiones.
Es posible que pueda contribuir adicionalmente, pero estará sujeto a la asignación anual.
¿Cómo afectan sus contribuciones de NI el beneficio del niño?
Se vuelve algo complicado después de que nace su hijo y usted comienza a exigir el beneficio del niño.
Todas las familias tienen derecho a reclamarlo, y actualmente cuesta $ 26.05 por semana para adultos y $ 17.25 por semana por cada bebé adicional.
Cuando tiene un hijo menor de 12 años y reclama los beneficios infantiles, si está listado como reclamante, automáticamente atribuye sin contribución. Sin embargo, solo la persona puede ser nombrada como contendiente y si no afirma que su primer hijo nació en 2018, podría haber eliminado el crédito.
En su caso, parece que continúa funcionando, así que lo ganará de todos modos.
Según las reglas introducidas en el 21, cuando se convierte en ‘High Ganner’, los beneficios del niño comienzan a ser quitados. Anteriormente, si un padre puede, de 000 50,000 a 50,000, a través de beneficios infantiles de altos ingresos, gana entre 000 60,000, esta eliminación de beneficios infantiles.
Una vez que el ingreso alcanza más de 60,000, los beneficios infantiles se eliminaron por completo. En el caso de usted y su esposo, usted estaba ganando mejor que esta cantidad, por lo que no había necesidad de reclamar porque de todos modos no era elegible.
Sin embargo, estos márgenes se cambiaron el año pasado, y ahora un padre puede ganar £ 80,000 antes de que desaparezca por completo, antes de la eliminación de las instalaciones infantiles. Esto se llama cargo de beneficio infantil de altos ingresos (HICBC).
Aunque los ingresos de su esposo se ponen en el marginal para pagarle, no elimina sus calificaciones para reclamos de crédito ni recaudación.
Le pedimos a los consultores sus pensamientos sobre lo que puede hacer para ayudar a crear su crédito de NI.
Si está por encima del umbral de beneficios del niño, ¿cómo puede reclamar NI Credit?
El planificador financiero de Killer Holi Tomlinson dice: Ahora, pensar en su registro de seguro nacional (NI) es muy inteligente, porque las brechas pueden afectar su futuro derecho a la pensión estatal.
Si ha realizado una serie de trabajos a tiempo completo hasta hace poco, ya ha creado un registro decente, pero es aconsejable asegurarse de que su tiempo aún esté fuera del empleo salarial.
Para evitar administradores o cargos no deseados, una alternativa es elegir pagos, pero aún así registrarse en beneficio del niño. Esto confirma que obtendrá el crédito de NI manteniendo el cargo fiscal a un lado.
Si aún no lo ha hecho, el formulario de beneficios de su hijo debe completarse y la casilla debe estar marcando para dejar de pagar. Luego obtendrá automáticamente el crédito de los puntos registrados.
Vale la pena señalar no solo sin crédito. Ahora ya no está ganando, no puede contribuir a una pensión en el lugar de trabajo y sus ahorros de jubilación a largo plazo pueden quedarse atrás.
Su esposo puede ayudar a llenar este vacío contribuyendo a la pensión personal de su nombre.
Puede contribuir con $ £ 2,880 en un año, incluso si no tiene ingresos ($ 3,600 con desgravación fiscal de tasa básica). Puede parecer modesto, pero durante años se puede hacer y beneficiarse del crecimiento compuesto y puede ser parte de su plan de jubilación conjunta.
Ifa Freddy Burton dice que NI Credit es apropiado para solicitar beneficios para niños para hacer crédito
Entonces, sí, debe trabajar para proteger su registro de NI y confirmar sus ahorros de pensiones personales en sus hijos cuando no está al lado del camino.
Ahora un pequeño plan puede traer una gran diferencia al final de la línea.
Freddy Burton, Flying Color Independent Financial Advisor dice: Aunque a menudo parece opuesto a reclamar beneficios para niños cuando un compañero gana sobre el margen y se aplica HICBC, significa que la persona reclamada recibe crédito NI, y calcula los años de calificación requeridos para la pensión estatal completa.
Y dado que ha dejado de trabajar ahora y ya no está proporcionando un seguro nacional a través del empleo, este crédito puede ser importante para evitar sus brechas de registros de NI.
Si estuviera en su posición, habría presentado un reclamo para ambos niños lo antes posible, elegiría elegir fuera de pago.
También es una buena idea consultar su registro de NI actual para ver dónde está parado: puede hacerlo mediante los servicios en línea de HMRC o solicitar un pronóstico de pensión estatal.
Ahora, al actuar, protegerá su futuro derecho de pensión estatal. Este es un paso simple que puede traer verdaderas diferencias más adelante.
Angrad ha agregado a Carrick: A principios de este año, el gobierno ha confirmado que si no exigen el beneficio del niño, los padres están avanzando con los planes de arreglar los agujeros en su historial de pensiones estatales.
Asegurará a los padres que hayan considerado la compra de recargas de pensiones estatales para reparar las brechas en sus registros.
Los detalles de cómo las personas pueden solicitar un nuevo crédito de seguro nacional gratuito a partir de abril de 2026 aún no se han publicado.
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